En Stryker, nuestras oportunidades remotas garantizan que los miembros de nuestro equipo puedan prosperar sin importar dónde se encuentren. Trabajar de forma remota en Stryker brinda una combinación única de flexibilidad, equilibrio y conectividad, lo que permite a nuestros empleados sobresalir en sus funciones y al mismo tiempo mantener la armonía entre el trabajo y la vida personal que es tan crucial en el acelerado mundo actual. Se trata de aprovechar el poder de la tecnología y la innovación para mantenerse conectado, comprometido y a la vanguardia, y al mismo tiempo ser parte de una cultura que valora la autonomía, los resultados y el bienestar de su gente.
Con acceso a herramientas de vanguardia, oportunidades de aprendizaje continuo y una comunidad de apoyo, los miembros de nuestro equipo están equipados para abordar desafíos, lograr resultados y generar un impacto significativo en la industria de la salud. Cuando se una a Stryker, será parte de un equipo decidido y dinámico comprometido con mejorar la atención médica, sin importar dónde se encuentre.
Aquí hay 5 razones por las que le encantará el trabajo remoto en Stryker
1. Puede decir adiós a los largos desplazamientos
“Lo mejor de trabajar de forma remota en Stryker es la eficiencia. No pierdo el tiempo en el transporte público ni en el tráfico. Y tengo los mejores compañeros de oficina; ¡mi esposo y mi perro! Y paso la mayor parte de mi tiempo haciendo videollamadas e interactuando con mi equipo en toda Europa, ¡así que nunca siento que he pasado el día solo!
- Caroline H. | Manager, Talent Acquisition | United Kingdom
2. Flexibilidad para los cónyuges de militares
“Lo mejor de trabajar de forma remota en Stryker es que tengo la flexibilidad de trabajar en cualquier parte del país mientras avanzo en mi carrera. Con mi pareja en el ejército, estamos constantemente en incertidumbre sobre dónde estamos estacionados y ubicados. Trabajando de forma remota en Stryker, sé que recibiré apoyo sin importar a dónde nos lleve el futuro”.
- Elizabeth C. | Marketing Associate | United States
3. Puede encontrar el mejor equilibrio para usted (y sus amigos de cuatro patas).
“¡Trabajar de forma remota en Stryker me da la oportunidad de estar con mi perro todo el día! También me da la flexibilidad de incluir algunos de mis otros intereses en mi agenda, como ser entrenador de hockey en la escuela secundaria en invierno”.
- John S. | Associate Manager of Operations | United States
4. Tiempo bien gastado
“Lo mejor de trabajar de forma remota en Stryker es el regalo de nuestro recurso más valioso e irremplazable: el tiempo. Trabajar de forma remota significa que paso menos tiempo preparándome, viajando hacia y desde el trabajo, etc. Ahora puedo pasar más tiempo descansando y con mi familia, especialmente con mis hijos, que crecen y cambian muy rápidamente. Nunca recuperaré este tiempo, así que estoy muy agradecido de tener la oportunidad de utilizarlo ahora”.
-Julie P. | Sr. Manager, Distributor Reporting | United States
5. Amplíe su red
“Trabajar de forma remota en Stryker no solo eliminó el estrés de los desplazamientos, sino que también me abrió las puertas a una red diversa de colegas de diferentes departamentos y orígenes. ¡Personalizar el espacio de trabajo de mi hogar para lograr una productividad y comodidad óptimas ha cambiado las reglas del juego! Lo que realmente distingue a Stryker es su compromiso inquebrantable con la inclusión y la comunidad. A pesar de la distancia física, me siento profundamente conectado con la cultura de nuestra empresa a través de mi participación en los ERG y mi participación en varios programas, como el Programa Intern Champion.
- Ahmad A. | Lead Video and Photography Specialist | United States
