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面试后要做的 7 件事

从面试到得知是否被录用的这段时间可能会让人紧张。一旦你完成了面试过程,你可能会想知道你还可以采取哪些措施来留下深刻的印象。我们联系了史赛克的几位招聘人员,请他们为我们提供面试后的最佳建议。以下是您在接受史赛克公司的下一次面试后一定要做的 7 件事!


1. 询问下一步行动

在面试的最后时刻,询问您应在何时、以何种方式、与谁进行后续联系。这将表明您对该职位的持续兴趣和期待,同时也要考虑到决策过程可能需要一些时间。


如果您对史赛克招聘流程的时间表/接下来的步骤有任何疑问,您可以随时参考我们的文章 "史赛克招聘流程中的注意事项",了解更多信息。

2. 记下面试笔记

离开面试(无论是线下面试还是视频面试)后,花几分钟时间回顾一下自己的经历非常重要。

  • 问问你自己 我对这份工作感觉如何?我还有兴趣吗?我还有其他问题吗?

  • 突出重点: 记下面试中的任何具体讨论内容,以便在写感谢信时参考。面试结束后,当你的谈话内容还在脑海中浮现时,立即花点时间记下这些内容,以后就不会再头疼了。


3. 写感谢信

给每一位面试者写一封及时、个性化的便条,可能是你能否得到这份工作的关键。


最佳做法是在面试后两小时内寄出感谢信。不过, 感谢信的质量比速度更重要。如果您无法在这么短的时间内发送个性化电子邮件,请争取在面试后 24 小时内发送。


重要的是,要表明您对每次谈话的独特细节进行了反思。每封感谢信中应包括的主要内容有

  • 重申您对公司和职位的兴趣

  • 说说谈话中的具体内容,以及你从谈话中了解到的使你对该职位更感兴趣的内容

  • 向面试过的每个人发送复制/粘贴的感谢信并 不能 让你从竞争中脱颖而出


4. LinkedIn

如果您还没有这样做,现在是在 LinkedIn 上与您的面试官建立联系的好时机。 花时间了解面试官的背景并与他们建立联系,可以再次确认您对该职位和公司的兴趣。 

5.查看申请状态

遴选过程中的等待可能是面试中最具挑战性的部分。到目前为止,你已经做了所有能做的事情,剩下的就是等待消息了。面试结束后,您与招聘人员取得联系,他们也提供了下一步的计划/时间表,但您可能仍想了解最新进展。如果是这样,不用担心!您可以随时 查看您在 Workday 中的申请状态 。 除非指定的更新时间已过,否则无需直接与招聘人员联系。查看申请状态既能让您安心,又能尊重招聘人员的时间。


6. 在 Glassdoor 上留下面试评论

您的面试经历还历历在目,现在正是在 Glassdoor上留下面试评论的大好时机 。 与未来的应聘者分享您的经历并向我们的团队提供反馈意见,有助于我们继续提供积极、透明的招聘流程。


7. 放松

你已经做了你能做的一切!深呼吸,放松。

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